منتديات شوق فلسطين
[center:][b:][img:]https://love2p.yoo7.com/users/68/54/94/smiles/613623.gif[/img:][/b:][/center:]
[b:][color:=darkred]عزيزي الزائر / عزيزتي الزائرة[/color:] [color:=black]يرجي التكرم بتسجبل الدخول اذا كنت عضو معنا [/color:][/b:]
[b:][color:=black]او التسجيل ان لم تكن عضو وترغب في الانضمام الي اسرة المنتدي[/color:][/b:]
[b:][color:=black]سنتشرف بتسجيلك[/color:][/b:]
[b:][color:=green]شكرا[/color:] [img:]http://help.ahlamontada.com/users/68/54/94/smiles/829894.gif[/img:][/b:]
[b:][color:=red]ادارة[/color:] [color:=black]منتديات شوق فلسطين[/color:] [img:]http://help.ahlamontada.com/users/68/54/94/smiles/103798.gif[/img:][/b:]
منتديات شوق فلسطين
[center:][b:][img:]https://love2p.yoo7.com/users/68/54/94/smiles/613623.gif[/img:][/b:][/center:]
[b:][color:=darkred]عزيزي الزائر / عزيزتي الزائرة[/color:] [color:=black]يرجي التكرم بتسجبل الدخول اذا كنت عضو معنا [/color:][/b:]
[b:][color:=black]او التسجيل ان لم تكن عضو وترغب في الانضمام الي اسرة المنتدي[/color:][/b:]
[b:][color:=black]سنتشرف بتسجيلك[/color:][/b:]
[b:][color:=green]شكرا[/color:] [img:]http://help.ahlamontada.com/users/68/54/94/smiles/829894.gif[/img:][/b:]
[b:][color:=red]ادارة[/color:] [color:=black]منتديات شوق فلسطين[/color:] [img:]http://help.ahlamontada.com/users/68/54/94/smiles/103798.gif[/img:][/b:]
منتديات شوق فلسطين
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

منتديات شوق فلسطين


 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 قوانين منتدى الدعم

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
Admin
المدير العام

المدير العام
Admin


العمر العمر : 29
التسجيل التسجيل : 03/03/2011
عدد المشاركات عدد المشاركات : 634
عدد النقاط عدد النقاط : 1901
الجنس الجنس : ذكر
الدلو السٌّمعَة : 0
الموقع : https://love2p.yoo7.com/u1

قوانين منتدى الدعم Empty
مُساهمةموضوع: قوانين منتدى الدعم   قوانين منتدى الدعم I_icon_minitimeالأحد مارس 06, 2011 9:48 am

[center]مرحبا,

كسائر المواقع و المنتديات منتدى الدعم هذا له قوانينه الخاصة التي يجب عليك احترامها لكي يتم الإهتمام بك و بمشكلتك. هذه القوانين سهلة للغاية و تعتمد على مبادئ احترام الآخر و الأخلاق و سلوك النقاش الحسن و البناء. هي فقط 3 قواعد ذهبية يسهل تذكرها:

1. الكلمة الطيبة: افتح دائما موضوعك بالسلام او الترحاب و اختمه بالشكر. و اذا تم حل مشكلتك لا تنس العودة الى موضوعك للإخبار بحل المشكل. فحسن الخلق يحفز الجميع على التعامل معك.

2.احترم قوانين الأقسام: كل قسم من اقسام منتدى الدعم له قانون يجب احترامه! فاقرأ قانون القسم قبل ان تفتح موضوعك. على العموم القوانين متشابهة في كل الأقسام و تتمحور على نفس الشيئ و هو:



1. وضع عنوان مناسب لموضوعك يدل و يلخص محتوى مشكلتك. (تمنع العناوين مثل: النجدة. ساعدونييي, خطير, تفضل ادخل يا زعيم...الخ)

2. اختيار القسم المناسب لموضوعك وذلك ليتمكن خبراء القسم من مساعدتك حسب اختصاصاتهم. (من المستحب رفق موضوعك صورة شاشة للمشكل لتسهيل الشرح).




>>> إذا احترمت هذه الشروط ضمنت مساعدة سريعة و دقيقة

>>> إذا خالفتهما أو تجاهلتها فقد خالفت قوانين اسرتنا ولا نضمن لك شيء....

لك الإختيار الآن. ام احترام القوانين أو إهمالها...


--------------------------------------------------------------------------------


نظرة عامة عن قانون منتدى الدعم:



السلام عليكم

شكرا لكم اعضائنا الأعزاء على المشاركة المكثفة في هذا التصويت.

الحمد لله الف عضو صوت على قانوننا الجديدة و الأغلبية الساحقة تبنت القانون و الحمد لله.

اذا فصاعداً سنصكه قانون المعاملة في منتدى الدعم هذا و كل من لم يحترمه يكون قد خالف ارادة اعضاء الدعم العربي.

اذكر ان القانون الجديد هو كالتالي:

>> اذا عضو وضع موضوع بعنوان غير مناسب:

في حالة عدم وضع عنوان مناسب للموضوع, فهناك حالتان:

- اذا كان عضوا جديدا (اقل من 60 مساهمة): تنبيه العضو من طرف اشراف القسم او مساعديه بكلام مهدب ولطيف الى ضرورة استعمال عنوان موضوع يدل على مضمون المشكلة تقوم يساعد اعضاء الفريق العضو الجديد على وضع عنوان مناسب لموضوعه ثم اعطاؤه حل لمشكلته.

ملاحظة: ما يقصد بالعنوان الغير مناسب هو مثلا (الى الزعيم فقط, يا زعيم ممكن طلب, النجدة يا توتي, هنا يا اصحاب الخبرة, مهم جداااا ارجوو المسااعدة, كيف, طلب من رجال الدعم و المسعده, ابي حل سرييييييييع, مشكلة كبيرة, هاااام, بللييييييييييييييييز, مشكله بسيطه ابي حل لها, ازاااااااااااااااااى, طلب ارجوووووكم...الخ) و غيرها من التفاهات التي لا تدل على شيء. اما في حالة عضو كتب كلمات لها مغزى بعلاقة مع سؤاله ولم يعرف التعبير عما في مشكلته, فلا حرج.

- اذا لم يكن العضو جديد (ازيد من 60 مساهمة): فيتم تنبيهه بكلام مهدب ولطيف الى ضرورة احترامه لقانون (موضوعك بالعنوان المناسب و في القسم المناسب) لتتم مساعدته. يضع له المسؤول عن القسم من الفريق مساهمة تنبيهية تذكره بالقانون و يقفل الموضوع لتفادي ان يتدخل فيه من لا يعنيهم الأمر.

>> اذا عضو وضع موضوع في قسم غير مناسب:

- سوائاً كان العضو جديداً او قديماً في المنتدى: يتم تنبيه العضو بكلام مهدب ولطيف الى ضرورة احترام اختصاصات الأقسام و فتح الموضوع في القسم المناسب للمشكلة. ثم يقوم المسؤول عن القسم بنقل الموضوع للقسم المناسب مع اخبار العضو على الخاص بالنقل.
ان كرر العضو فتح اكثر من 5 مواضيع في اقسام غير مناسبة. فلن يقوم بعدها المسؤول عن القسم بنقل مواضيعه الى الأقسام المناسبة بل سيقفلها في مكانها مع شرح الموقف للعضو الذي تبقى له مسؤولية فتح موضوعه من جديد في القسم المناسب.

اتمنى من الجميع مساعدتنا في احترام هذا القانون الذي سيساعدنا على الرقي بمنتدياتنا و دعمنا لما فيه مصلحتكم انتم اولا فهذا الدعم منكم و اليكم اولا و قبل كل شيء و ان ساعدتمونا بالنظام فيه فستساعدون انفسكم لا اقل ولا اكثر

و السلام


--------------------------------------------------------------------------------


للمزيد من المعلومات عن التصويت الذي ادى الى تبني هذا القانون راجع هذا الموضوع

.[/center]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
https://love2p.yoo7.com
 
قوانين منتدى الدعم
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
»  انشاء منتدى مجاني يشبه vb وافضل من شركة احلى منتدى مع الشرح سهل اوي
» منتدى عيون الاسلام
» صور قطط دلع اخر حاجة فقط على منتدى الحب والرومانسيه
» طلبات انشاء منتدى vb مجاني
» احلى كوكتيل رومانسى لاحلى منتدى حصرى 2010

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات شوق فلسطين :: الدعم والمساعدة ساعدوني-
انتقل الى:  
مواقع صديقة
منتديات شوق فلسطين منتديات شوق فلسطين
شات شوق فلسطين يوتيوب Learning English اثار منزلية
قصص عالم حواء نكت استايل اكادمى
كوره اخبار الفن سيارات توبيكات
نقاشات مسجات ديكور خواطر
نقاشات مطبخ حواء صالون مسلسلات
برامج العاب اغانى فن وترفيهات
منتديات شوق فلسطين

Powered by vBulletin® Version phpBB2
Copyright ©2012 - 2013, vBulletin Solutions, Inc